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「不要以為我們很遜，謙虛樸實就是南部人的特質！」

還記得公司剛成立時，身邊常有朋友問我為什麼選擇留在台南，每個人都認為網路科技業在南部沒市場、難發展，公司勢必難以生存。然而我的想法卻正好相反，就因為南部缺乏優秀的公司和環境，才使得許多有才華、有能力的年輕人必須離鄉背井北上打拼，另一方面南部相關產業競爭較小，若能在市場上拔得頭籌、占有一席之地，後續的口碑擴散效益則不容小覷。

究竟這朵「雲」，是什麼呢？

隨著智慧型手機的普及與平板電腦的熱賣，行動上網無疑是像陽光、空氣和水一樣的重要(不好意思~舉了一個這麼老派的例子)。不管是搭捷運、等人、排隊、無聊到快抓狂的時候...隨處即可看到俯角45°手指不斷劃動的人們，而這一劃，資料都在這朵雲裡高速傳輸。

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「求新求變」，是知識科技最顯著的特色之一，然而，這樣「不滿於現況」的企業文化，也曾讓不少新進同仁無法適應。

這是個充滿機會的年代，卻也讓年輕的我們備感壓力。最大的原因來自於數位時代的「瞬間變動不等待」。想立足於社會，在工作職場上佔有一席之地，除了積極培養個人競爭力、堅持努力永不放棄，更重要的是需具備「難以滿足的求知慾」。而這也往往是新鮮人無法跨越自我的主因。